Compromisos de Desempeño 2020 – MINEDU

Compartir con sus colegas!!

Compromisos de desempeño 2020 minedu

Los Compromisos de Desempeño (CdD) son una herramienta de incentivos que ha creado el Ministerio de Educación MINEDU para entregar recursos adicionales a las DRE, GRE, UGEL que hayan cumplido con un grupo de metas educativas, con la intención de promover una gestión por resultados en educación.

El Ministerio de Educación plantea para el 2020 los siguientes Compromisos de Gestión (CdD) de acuerdo a las siguientes metas:

  1. Acompañamiento pedagógico.
  2. Ejecución del mantenimiento preventivo de locales escolares.
  3. Implementación del Registro de Instituciones Educativas (RIE).
  4. Asistencia de estudiantes.
  5. Pago oportuno mensual de los servicios básicos.
  6. Presencia de los docentes en los servicios educativos.
  7. Mejora de los logros de aprendizaje en las IE de secundaria.
  8. Condiciones para el funcionamiento de los Pronoei.
  9. Llegada oportuna de materiales educativos y fungibles a las IE.
  10. Contratación y encargatura oportuna.
  11. Contratación oportuna del personal CAS para intervenciones priorizadas.
  12. Racionalización de plazas docentes de IE de EBR.
  13. Apoyo a la Escuela Segura.
  14. Matrícula oportuna de estudiantes.
  15. Asistencia de directores al servicio educativo.
  16. Permanencia interanual de estudiantes en el nivel secundaria.

El MINEDU va promoviendo esta iniciativa desde el año 2014 para fortalecer los procesos en la gestión educativa durante el año escolar. Para el cumplimiento de las metas se necesita del compromiso de los docentes, directores, padres y funcionarios. Están enmarcados en la Ley de Presupuesto del Sector Público y la Norma Técnica aprobada por resolución ministerial. Descargue aquí los Compromisos de Gestión para el 2020. (Ver más información aquí)

Descargar Metas en XLS

Compartir con sus colegas!!

(1.542 visitas en total, 1 visitas hoy)
ESTO LE INTERESA:  Descargar “Norma Técnica para la Implementación de los Compromisos de Desempeño 2020”

Realice sus comentarios AQUI